新隊員剛剛步入保安作業(yè)，面對著(zhù)新環(huán)境、新崗位,在滿(mǎn)意新鮮感和獵奇感之后，難免會(huì )有一些不習慣的心理反響。瀘州保安服務(wù)公司（金之盾）結合部隊實(shí)踐，概括出一些詳細的應對辦法，以供參閱。

一、不習慣保安部隊嚴厲的日常辦理

新隊員剛剛脫離爸爸媽媽的溺愛(ài)，比較在家中的自由自在，公司嚴厲的辦理會(huì )使不少新隊員感到不習慣。

應對辦法：分隊主干要活躍引導,認真做好傳、幫、帶作業(yè),要讓新隊員漸漸理解:已然挑選了保安這份職業(yè)，首先要趕快進(jìn)入保安人物，認真恪守公司的各項規章制度。其非必須養成杰出的個(gè)人習氣。杰出習氣的養成并非一朝之功，不只需有一個(gè)有章可循、嚴厲有序的空氣，更需求自我束縛、自我加壓、持之以恒的盡力。

二、不習慣嚴重的作業(yè)、日子節奏

保安部隊作業(yè)、日子節奏快，不少新隊員呈現嚴重、焦慮、煩躁、失眠等情況，心情波動(dòng)較大，不只影響第二天日常作業(yè)，而且對身體健康晦氣。

應對辦法：首先要新隊員趕快了解把握保安部隊作業(yè)、日子規則。分隊日子盡管?chē)乐?，但卻有條有理，有規則可循。只需了解把握了分隊一天的作業(yè)和日子程序、規則，就可以做到忙而不亂、緊而有序。其次是時(shí)刻觀(guān)念要強。俗話(huà)說(shuō)：一步慢，步步慢，假如事事做在前面，就會(huì )逐漸習慣分隊嚴重的日子節奏。第三是學(xué)會(huì )放松，自我解壓，做到勞逸結合。

三、不習慣遠離親人的環(huán)境

有的新隊員俄然脫離溫暖的家庭和了解的人際關(guān)系網(wǎng)，難免會(huì )產(chǎn)生戀家和孤獨感，這是一種遍及的心理現象?？墒沁^(guò)度想家對本身的生長(cháng)前進(jìn)是有害的，常常會(huì )導致作業(yè)、練習學(xué)習萎靡不振。

應對辦法：首先要自覺(jué)戰勝想家思維,漸漸習慣社會(huì )日子,學(xué)會(huì )在集體中日子,融入大集體中。其非必須進(jìn)行心情轉移。把精力集中于作業(yè)和學(xué)習練習上，渙散想家的注意力。